النظام الاداري

 

النظام الإداري:

 الإدارة العامة للمعاهد الأزهرية تتبع مكتب فخامة رئيس دولة فلسطين من الناحية الإدارية والمالية، وتتبع مشيخة الأزهر الشريف بجمهورية مصر العربية في النواحي العلمية والفنية.

-       تضم المعاهد الأزهرية ما يقارب 170 موظف من إداري وتعليم وخدمات، موزعين كالتالي:

-       120 موظف رسمي ومثبت.

-       50 موظف بنظام عقد عمل داخل المعاهد الأزهرية.

·        مهام دائرة الشئون الإدارية بالمعاهد الأزهرية:

-       تنظم سير العمل في المعاهد الأزهرية التي تخص الموظف مثل الحضور والانصراف.

-       متابعة الترقيات للموظفين ومن يستحق درجة يتم ترقيته للدرجة المستحقة في وقتها، كل خمس سنوات يحصل الموظف على ترقية.

-       متابعة الموظفين من حيث العلاوات الاجتماعية مثل إضافة مولود، وكذلك تعديل المؤهلات العلمية للموظفين لمن يحصلوا على ماجيستر أو دكتوراه.

-       متابعة الموظفين من حيث الإجازات السنوية العادية والطارئة، والتقارير الطبية بحيث لا يتعدى الموظف الحد المسموح له وفقاً لقانون الخدمة المدنية.

-       متابعة الإجازة الخارجية للموظف وتعبئة النماذج الخاصة بالإجازة الخارجية، وفقاً للحد المسموح به، ويتم إبلاغ ديوان الموظفين العام، وذلك للموافقة على الإجازة الخارجية من عدمه بصفته المسؤول عن المعاهد الأزهرية من النواحي الإدارية.

 للمعاهد الأزهرية ثلاث مناطق إدارية وهي كالتالي:

-       الإدارة العامة للمعاهد الأزهرية (المركزية ومقرها مدينة غزة)، ويوجد بها معهدان (معهد غزة الديني بنين، ومعهد فتيات غزة).

-       معهد خان يونس الديني (ومقره خان يونس) ويوجد به معهدان (معهد خان يونس الديني بنين، معهد فتيات خان يونس).

-       معهد شمال غزة ومقره بيت لاهيا يوجد به معهدان (معهد شمال غزة بنين، معهد فتيات شمال غزة).